Ce trebuie sa stii…
In momente de dificultate economica, cand chiria poate reprezenta o alta povara pentru comercianti, avocatii sprijina activitatea acestora prin gazduirea sediilor lor sociale. Read More
Blog
Pasi pentru recuperarea taxei auto
De la inceput trebuie spus ca taxa auto pentru autovehiculele second hand achizitionate din spatiul comunitar se poate recupera in termenul legal de prescriptie de 3 ani. Practic sunt 3 pasi care trebuiesc urmati: Read More
ROLUL FISEI POSTULUI INTR-O ORGANIZATIE
Odata cu intrarea in vigoare a masurilor legislative privind noul cod al muncii, fisa postului devine un document nu numai obligatoriu, dar si extrem de important intr-o organizatie. Obligatorie era si pana acum, insa foarte putini angajatori puneau la dispozitia angajatilor cerintele si sarcinile unui post prin intermediul ei. Practic, de acum inainte fisa postului va fi documentul care va evidentia exact care sunt responsabilitatile ce-i revin titularului postului, conditiile de lucru, standardele de performanta, modalitatea de recompensare, precum si caracteristicile personale necesare angajatului pentru indeplinirea cerintelor postului. De asemenea, pentru angajator este un document operational important, care prezinta in detaliu cerintele pe care trebuie sa le indeplineasca un angajat, precum si conditiile de munca necesare pentru ca acesta sa-si desfasoare in mod normal activitatea, acesta putand astfel controla précis activitatea fiecarui angajat.
Tagged fisa postului, noul cod al muncii
Codul Muncii….pe intelesul tuturor! (continuare)
Bordianu & Asociatii intocmeste toata documentatia privitoare la relatiile de munca, va consiliaza pe orice problema legata de dreptul muncii si legislatia secundara a muncii. Daca este necesar, echipa de avocati se deplaseaza la sediul societatii dvs..
Avand in vedere ca inspectiile au inceput, Bordianu & Asociatii va prezinta lista documentelor ce trebuie prezentate la un eventual control din partea inspectorilor ITM:
Codul Muncii….pe intelesul tuturor
Lansam astazi, 02.05.2011, o rubrica permanenta de intelegere a literei si spiritului Noului Cod al Muncii. Dorim ca prezenta rubrica sa reprezinte inceputul unei relatii interactive cu clientii nostri. Noi, va semnalam schimbarile aduse Codului Muncii, iar dvs. ne semnalati prin intermediul adresei de e-mail contact@bordianusiasociatii.ro , situatiile de fapt in care va aflati si pe care le considerati abuzive.
Tagged codul muncii 2011, noul cod al muncii
CE ESTE …
… REGULAMENTUL INTERN?
Regulamentul Intern (R.I) sau Regulamentul de ordine interioara (ROI) este un act normativ intern al angajatorului, cu caracter obligatoriu si care este parte integranta a contractului individual de munca, prin care se stabilesc reguli, in special disciplinare, precum si principii de organizare, aplicabile la locul de munca.
Ce trebuie sa cuprinda Regulamentul Intern :
Tagged dreptul muncii, ITM, litigii munca, protectia muncii, regulament, ROI
TEHNICA DE MANIPULARE “DA …, DAR” SAU DESPRE RAPORTUL MCV
In facultate, la un curs de drept diplomatic, am invatat cate ceva despre tehnicile de manipulare. Una dintre acestea este si tehnica de genul “da …, dar …”, care presupune o confirmare in prima faza a opiniei partenerului de discutie, urmata de o deturnare a sensului discutiei in favoarea ta. Adica, mai pe scurt, o tehnica de evitare a rostirii unui “NU” categoric, care nu este deloc diplomatic. Ei, tocmai tehnica asta imi vine in minte de fiecare data cand apare un raport pe justitie al Comisiei Europene despre “eforturile” noastre de a lumina culoarele inguste si intunecate ale justitiei, de teama raufacatorilor. Read More
Tagged comisia europeana, justitie, manipulare, raport
CAT DE MARE E “MICA REFORMA”
Marile sau simplele reforme care au fost incercate in Romania in ultimii 20 de ani, au avut, pana la urma, aceeasi soarta: toate au fost depozitate in muzeul inconstientului colectiv si insemnate ca monumente ale neputintei organizatorice a celor care le-au initiat sau pastorit. Daca ar fi sa judecam strict din punct de vedere sintactic, aceasta “mica” reforma nu va avea nicio sansa, de vreme ce marile, giganticele, incomensurabilele reforme post-decembriste au avut efecte minuscule. Insa, trecand peste acest aspect, legea are cativa piloni care ar putea sustine baza unei viitoare reformari a sistemului judiciar, daca aceasta schimbare radicala va fi manageriata si, in special, monitorizata intr-un mod profesionist. Read More
DESPRE ACCESUL LIBER LA JUSTITIE
Desi prevazut in acte legislative fundamentale, respectiv Constitutia Romaniei, Conventia Europeana a Drepturilor Omului, Declaratia Universala a Drepturilor Omului, dreptul privind liberul acces la justitie pare sa devina intangibil si inexercitabil in anumite situatii.
Este si cazul urmatoarei spete: accident mortal petrecut pe partia Drumul de Vara, Sinaia -21 februarie 2009 –, partie omologata, adica indeplinind toate standardele de siguranta pentru practicarea in conditii europene a sporturilor de iarna de genul ski, snowboard.. Read More